MŁODSZY SPECJALISTA DS REKRUTACJI
Wsparcie w procesie rekrutacji pracowników z krajów Ameryki Południowej (publikowanie ogłoszeń, selekcja CV, organizacja i prowadzenie rozmów kwalifikacyjnych)
Wsparcie w procesie adaptacji osób (głównie z terenu Kolumbii)
Tworzenie materiałów informacyjnych z zakresu HR w języku angielskim i hiszpańskim
Tworzenie i aktualizacja baz danych obcokrajowców
Współpraca z kierownikami budów w zakresie określania potrzeb rekrutacyjnych
Przygotowywanie raportów dotyczących procesów rekrutacyjnych.
Współpraca z instytucjami i organizacjami na terenie Kolumbii
Możliwe delegacje do krajów Ameryki Południowej w celu rekrutacji pracowników
Pomoc w procesie legalizacji obcokrajowcówInne wymagania[Inne] : Doświadczenie zawodowe:
Minimum 6 mcy doświadczenia w obszarze rekrutacji, lub HR lub szkolnictwie (szkolenia, praktyki są mile widziane).
Doświadczenie w prowadzeniu szkoleń lub zajęć w obszarze edukacyjnym
Umiejętności:
Dobre umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
Umiejętność pracy w zespole oraz samodzielności w działaniu.
Dobra organizacja czasu pracy oraz umiejętność pracy w stresieRodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na czas określonySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaJezykiangielski, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegłyhiszpański, w mowie - C2 - biegły, w piśmie - C2 - biegłyWyksztalceniawyższe (w tym licencjat)