PRACOWNIK AGENCJI PRACY TYMCZASOWEJ
poszukiwanie kandydatów do pracy tymczasowej, prowadzenie rekrutacji pracowników tymczasowych: przygotowywanie ogłoszeń, analiza złożonych aplikacji; prowadzenie selekcji kandydatów oraz prowadzenie wstępnych wywiadów z kandydatami do pracy, reprezentowanie agencji pracy tymczasowej, utrzymywanie i nawiązywanie nowych kontaktów z klientami agencji, gotowość do zagranicznych wyjazdów służbowychInne wymaganiaUmiejętność prowadzenia wstępnych wywiadów z kandydatami do pracy. Umiejętność przygotowania ogłoszeń i wystawienia na różnych portalach internetowych a także na stronie internetowej agencjiRodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na czas określonySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaJezykiangielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowanyrosyjski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B1 - średnio zaawansowanyWyksztalceniaśrednie ogólnokształcące