Product Owner with German
Odpowiedz na ogłoszenieAktualnie w VM. PL Software House poszukujemy Product Ownera z zaawansowaną znajomością języka niemieckiego (min. B2/C1), który/a będzie odpowiedzialny/a za zarządzanie backlogiem, inżynierię wymagań oraz rozwój produktów naszych klientów z regionu DACH. Oczekujemy praktycznego doświadczenia w zarządzaniu produktami i projektami IT, a także kreatywności w proponowaniu innowacyjnych rozwiązań i możliwości rozwoju. Szukamy osoby, która może dołączyć do nas od początku lub połowy października.
Jako Product Owner, będziesz kluczowym członkiem zespołu Product Management and Discovery w VM. PL Software House. Twoja rola będzie skupiać się na zarządzaniu backlogiem produktowym, analizie wymagań oraz współpracy z interesariuszami w celu zrozumienia i realizacji ich celów biznesowych. Od Ciebie będzie zależało nie tylko planowanie, ale również proponowanie rozwoju produktów oraz koordynacja prac nad nimi. Szukamy osoby z inicjatywą, która będzie dążyć do dostarczania wartości biznesowej klientom i stale poszukiwać sposobów na usprawnienia w ich projektach.
Główne zadania:
- Zarządzanie backlogiem produktów klientów z regionu DACH
- Zbieranie i analiza wymagań, przekładanie ich na konkretne funkcje produktu
- Proaktywne proponowanie nowych rozwiązań i rozwoju produktów u klientów
- Współpraca z interesariuszami w celu zrozumienia ich potrzeb i celów
- Koordynacja prac zespołów deweloperskich oraz zarządzanie priorytetami zadań
- Prowadzenie warsztatów i spotkań z interesariuszami w celu wypracowania strategii produktowej
- Tworzenie dokumentacji produktowej i raportów wspierających komunikację z klientem
- Codzienna praca w języku niemieckim
Wymagania:
- Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku Product Owner lub w zarządzaniu produktami IT
- Praktyczna znajomość SDLC (Software Development Life Cycle)
- Umiejętność zarządzania backlogiem i priorytetyzacji zadań
- Doświadczenie w inżynierii wymagań i współpracy z klientem
- Zmysł biznesowy i przedsiębiorczość
- Znajomość narzędzi takich jak Confluence, Jira (lub podobne)
- Doskonała znajomość języka niemieckiego na poziomie minimum B2 (preferowane C1/C2 lub ojczysty)
- Gotowość do sporadycznych podróży służbowych (kraje DACH)
- Prawo jazdy kat. B2
- Twoja lokalizacja: preferowany Wrocław
Podstawowe informacje:
- Lokalizacja: Wrocław i bliskie okolice (praca hybrydowa)
- Forma zatrudnienia: B2B lub UoP
- Wynagrodzenie: 120 - 135 zł/h netto B2B lub 14 000 - 16 000 zł brutto UoP
- Start: ASAP
- Czas pracy: pełen etat
- Godziny pracy: elastyczne
Etapy procesu rekrutacyjnego:
- Rozmowa HR-owa
- Wykonanie zadania praktycznego
- Spotkanie z Wojtkiem - Head of Product Management and Discovery
- Ewentualne spotkanie z Łukaszem – CEO VM. PL
Co możemy Ci zaoferować?
ROZWÓJ:
• Darmowe lekcje językowe z native speakerami (angielski, niemiecki, francuski, hiszpański)
• Finansowanie szkoleń, konferencji i certyfikacji z topowymi dostawcami i dofinansowanie do rozwoju (np. studia podyplomowe)
• Gildie technologiczne (Java, . NET, QA, Agile) i kompetencji miękkich
• Biblioteka VM. PL
• Możliwość uczestnictwa w programie mentoringowym oraz zgłaszania swoich własnych pomysłów na rozwój firmy i własny
BENEFITY:
• Multisport
• Luxmed - finansowane w 100% (możliwość rozszerzenia na pakiet rodzinny)
• Ubezpieczenie NNW - finansowane w 100%
• Biuro w centrum miasta z parkingiem, piłkarzykami i ping pongiem
• Program poleceń pracowniczych – 10 000 zł lub 6000 zł brutto za polecenie znajomego
• Integracje w ramach zespołów projektowych
• Możliwość wynajęcia samochodu służbowego (Skoda Superb/Skoda Kodiaq)
FUN:
• Liczne eventy (np. spływy kajakowe, wspólne gotowanie, wyjazdy na narty, degustacja alkoholi)
• Firmowa łódka Boat Office i możliwość zrobienia patentu sternika motorowodnego (kurs współfinansowany przez VM. PL)
• Prezenty świąteczne, urodzinowe, wspólne celebrowanie rocznic
• Darmowe lunche (i niespodzianki w lodówce) kilka razy w miesiącu
• Aktywności sportowe – drużyna piłki nożnej, badminton, grupa wspinaczkowa, grupa motocyklowa
Bądź pierwszy, który ubiega się o to miejsce pracy!
-
Dlaczego szukać pracy na HitPraca.pl?
Subskrybuj oferty pracy
Codziennie nowe oferty pracy Możesz wybierać z bardzo szerokiej gamy ofert pracy - naszym celem jest posiadanie jak najszerszej oferty pracy Otrzymuj nowe oferty e-mailem Bądź pierwszym, który odpowie na nowe oferty pracy Wszystkie oferty pracy w jednym miejscu (od pracodawców, agencji pośrednictwa pracy i innych portali) Wszystkie usługi dla kandydatów do pracy są bezpłatne Pomożemy Ci znaleźć nową pracę