Specjalista ds. rekrutacji
Opis stanowiska pracy
Zakres obowiązków:
- prowadzenie procesów rekrutacyjnych stacjonarnie i mobilnie,
- współpracuje z kadrą zarządzającą kontraktami w zakresie struktury zatrudnienia,
- aktywnego pozyskiwania i utrzymania osób niepełnosprawnych,
- nadzoruje procesy retencji pracowników, ze szczególnym uwzględnieniem osób niepełnosprawnych.
Procesy rekrutacyjne przeprowadzane są w obszarze usług ochrony osób i mienia, porządkowo-czystościowych.
Wymagania
Nasze oczekiwania:
- doświadczenia w prowadzeniu projektów rekrutacyjnych na dużą skalę w zakresie pozyskiwania, zatrudniania i utrzymania pracowników,
- realizację celów pozyskiwania pracowników, ze szczególnym uwzględnieniem osób niepełnosprawnych,
- umiejętności diagnozowania przyczyn dużej fluktuacji pracowników na danym kontrakcie,
- dyspozycyjności, odpowiedzialności i komunikatywności,
- gotowość do podróży w ramach swojego regionu,
- organizacji działań terenowych i współpracy z instytucjami wspierającymi osoby niepełnosprawne i rynek pracy,
- wykształcenia min. średniego,
- znajomości obsługi pakietu MS Office,
- prawa jazdy kat. B / czynne
Oferujemy:
- umowę o pracę na samodzielnym stanowisku,
- atrakcyjne, przejrzyste i terminowe wynagrodzenie,
- praca w zgranym zespole o dużym doświadczeniu,
- niezbędne narzędzia pracy,
- wsparcie merytoryczne.
Bądź pierwszy, który ubiega się o to miejsce pracy!
-
Dlaczego szukać pracy na HitPraca.pl?
Subskrybuj oferty pracy
Codziennie nowe oferty pracy Możesz wybierać z bardzo szerokiej gamy ofert pracy - naszym celem jest posiadanie jak najszerszej oferty pracy Otrzymuj nowe oferty e-mailem Bądź pierwszym, który odpowie na nowe oferty pracy Wszystkie oferty pracy w jednym miejscu (od pracodawców, agencji pośrednictwa pracy i innych portali) Wszystkie usługi dla kandydatów do pracy są bezpłatne Pomożemy Ci znaleźć nową pracę