💡 Polecam: Zobacz również podobne oferty pracy, z których na pewno coś wybierzesz.
SPECJALISTA/STARSZY SPECJALISTA DO SPRAW KADROWO-PŁACOWYCH
prowadzenie dokumentacji pracowniczej, zarządzanie procesami wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych, prowadzenie ewidencji obecności pracowników, obsługa systemu kadrowo-płacowego, monitorowanie przepisów prawnych, dbałość o aktualizację zapisów w dokumnetacji wewnętrznejInne wymagania*znajomość przepisów prawa pracy, kadrowo-płacowych, prawa podatkowego, BHP oraz ubezpieczeń społecznych
*sprawność w korzystaniu z programów - Symfonia, Płatnik, Enova, ExcelRodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na czas określonySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniawyższe (w tym licencjat)